Potrivit declaraţiilor managerului general al Spitalului Judeţean Suceava, unitatea are vacante 24 de posturi de medici şi asistenţi medicali, ca urmare a pensionărilor înregistrate de la începutul anului, urmând să se stabilească câte dintre aceste posturi pot fi scoase la concurs şi când vor avea loc examenele. Cel mai mare deficit de medici se înregistrează la Unitatea de Primire a Urgenţelor (UPU), dar şi la secţiile ATI, Neurologie şi Neurochirurgie, iar deficit de asistenţi medicali există în toate secţiile. În prezent, la Spitalul Judeţean Suceava există un necesar de cadre medicale de 300 de persoane, iar unitatea are puţin peste o mie de anagajaţi.